Курс разработан для студентов направления 38.03.03 "Управление персоналом" всех форм обучения. 

Цели освоения дисциплины: 
формирование у студентов представления о сущности, задачах и принципах определения потребностей, стимулов и мотивационных установок как основы для создания жизнеспособной системы компенсации в конкретно взятой организации, которая поможет достичь стабильности, снижения неоправданных расходов и аргументировать оправданные вложения, а также создать команду  высокопрофессиональных единомышленников